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Company

会社概要 -Company-

会社概要

会社名 株式会社クロスパワー
Cross Power Co., Ltd.
所在地 〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町1-9 第7東ビル9階
TEL / FAX 03-5297-4871 / 03-5297-4872
研修センター 〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町1-9 第7東ビル4階
設立年月日 2006年10月2日
代表取締役 大江 龍介
資本金 5,000万円
従業員 123名
事業内容 システムコンサルティング事業
システムインテグレーション事業
アウトソーシング事業
人材派遣事業
ASP運用事業
ソフトウェアの販売事業
コンピューター技術者の育成事業
インターネットを利用した通信販売
情報システムサービス事業
前各号に付帯関連する一切の業務
事業内容 一般労働者派遣事業(派13-308049)マージン率について
ISMS(ISO27001) 認証 MSA-IS-147
ISMS(ISO27017) 認証 MSA-IS-147-CL
プライバシーマーク認定番号 第10823369号
LPI-Japanアカデミック認定校(LPIC ITスクール認定)
JP1テクニカルパートナー
AWS:APN アドバンスドコンサルティングパートナー
運営サイト おまかせファイルサーバー : https://omile.jp/
クロスパワークラウド : https://xp-cloud.jp/
寺子屋ITライセンス: https://terakoya-it.jp/

― ベンダー認定・資格認定 ―

  • msa-is-147
  • msa-is-147
  • プライバシーマーク
  • APNコンサルティングパートナー
  • LPI-JAPAN認定校
  • jp1テクニカルパートナー
  • ASP
  • vmware
  • レディビジネス・パートナー
  • msa-is-147
  • msa-is-147
  • プライバシーマーク
  • APNコンサルティングパートナー
  • LPI-JAPAN認定校
  • jp1テクニカルパートナー
  • ASP
  • vmware
  • レディビジネス・パートナー

History

沿革

2006年10月 株式会社クロスパワー設立。資本金500万円、4人で創業する。
2007年9月 多くの方々に支援をいただき、第一期決算にて黒字になる。
(年商1億5200万円)
2008年3月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、本社移転。
社員数が30名になる。
2010年8月 オンラインストレージ、 おまかせファイルサーバー提供開始。
2010年10月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、資本金を2000万円に増資。
2012年7月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、本社移転。
社員数が50名になる。
2012年12月 IT教育を身近なものにするために、ITスクール 「寺子屋ITライセンス」開校。
2013年2月 寺子屋ITライセンス講師が、オープンソースカンファレンスの明星大学内にて、講義を行う。
2014年11月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、本社移転。
社員数が70名になる。
2015年8月 セキュリティを適切に管理するため、ISMS(ISO27001)を取得。
認証 MSA-IS-147
2015年10月 当社全メンバーの努力とお客様からの評価で、AWSコンサルティングパートナーとして認定される。
2016年10月 ホテルジュラクにて、創立10週年記念パーティーを開催。
10年間事業継続の感謝と当社全メンバーの努力にお礼の気持ちを伝える。
2017年1月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、寺子屋ITライセンスを移転。
(秋葉原、昭和通り改札方面)
2018年3月 当社全メンバーの努力と事業拡大に伴い、資本金を5000万円に増資。
2018年7月 クラウドセキュリティを適切に管理するため、ISMS(ISO27017)を取得。 認証 MSA-IS-147-CL
2019年9月 当社全メンバーの努力と実績で、AWS アドバンスドコンサルティングパートナーとして認定される。

Access

所在地

JR 秋葉原駅 中央口改札から徒歩1分
(中央改札を出て、右側に行きワシントンホテル側横断歩道を渡ったら、左に歩き2つ目のビルとなります。)
日比谷線 秋葉原駅 5番出口地上から徒歩1分
都営新宿線 岩本町駅 A3出口地上から徒歩2分

Vision

経営ビジョン

経営ビジョン -Vision-

~ Solution to your future ~

クロスパワーは教育型企業であり続けます。

クロスパワーはシステムサービスインテグレータ(SSI)として確立することを目指します。

クロスパワーはかかわるステークホルダーに対し、ビジネス的なベネフィットだけでなく、
精神的利益も含めて提供することも目的としています。

3C slogan

3Cのスローガン

クロスパワーが掲げる3つのスローガン

Cross(交流)

人は人との交流の中で成長していきます。
常にブラッシュアップする対人関係を意識し、
成長とともにコラボレーションすることが自己成長の絶対要件です。

Challenge(挑戦)

人生においては、いろんな困難、課題があります。
Try&Errorを恐れず前進することで成長が促される。
失敗を恐れて何もしないより、挑戦し続けることで
大きな成長が期待できます。

Contribution(貢献)

挑戦し成長することで、初めて社会貢献をすることができます。
システムを作る、家を作る、サービスを提供する等、 対価を頂く以上、
人が望むものを提供しないと社会は受け入れてくれません。
そのために自助努力することで、初めてそれが達成できます。

3Cのスローガン -3C slogan-

クロスパワーでは3つのスローガンを掲げています。

Cross(交流)

人は人によって成長をもたらされます

常にブラッシュアップする対人関係を意識し、成長とともにコラボレーションすることが自己成長の絶対要件です。

Challenge(挑戦)

人生の上でいろんな困難、課題があります

Try&Errorを恐れず前進することで、成長が促される。失敗する恐れて何もしないより、 挑戦し続けることで大きな成長が期待できます。

Contribution(貢献)

挑戦し成長した結果、
初めて社会貢献することができます

システムを作る、家を作る、サービスを提供する等、 対価を頂く以上、人が望むものを提供しないと社会は受け入れてくれません。 そのために自助努力することで、初めてそれが達成できます。

Credo

行動指針

5つの行動指針

時代がたっても・・・・・環境が変化しても・・・・
変化することのない、社会人としての『行動要素』を持ち続けて日常に取り組みます。

それは「Cross,Challenge,Contribution・・・3C」のスローガンのもとに、
「人が人を尊重し、存在を大切にするもの」です。

クロスパワーで働く一人ひとりが、『行動要素』に基づき、
お客様、協力会社、 同僚、そして社会に対し、自己の考えで責任ある行動がとれるよう、
クロスパワーの行動指針を、以下の5つの行動要素で定義しました。

~ 5つの行動指針 Five action elements ~

P&R

Passion & Responsibility (パッション & レスポンシビリティ)
業務行動要素。情熱と責任。お客様、パートナー様、仕事に対する情熱と責任をもつこと。

R&S

Respect & Sincerity (リスペクト & シンセリティー)
対人行動要素。敬意と誠実。誰に対しても敬意を払い、誠実であること。

C&G

Challenge & Growth (チャレンジ & グロース)
挑戦行動要素。挑戦と成長。積極的な挑戦心をもち試行錯誤を重ねても、課題に対して最後までやり抜くこと。自己成長のためには真摯な挑戦からはじまります。

E&C

Efforts & Contribution (エフォーツ & コントリビューション)
貢献行動要素。努力と貢献。お客様に対して役に立つ努力をし、貢献すること。

O&I

One × One = Infinity (インフィニティ)
協力行動要素。真の人との協力は単純な乗数にはならない。
協力互いに助け合う意識を持ち続けることで、互いの能力を最大限発揮させること。

行動指針 -Credo-

5つの行動指針

時代がたっても・・・・・環境が変化しても・・・・
変化することのない、社会人としての『行動要素』を持ち続けて日常に取り組みます。

それは「Cross,Challenge,Contribution・・・3C」のスローガンのもとに、「人が人を尊重し、存在を大切にするもの」です。

クロスパワーで働く一人ひとりが、『行動要素』に基づき、お客様、協力会社、 同僚、そして社会に対し、自己の考えで責任ある行動がとれるようクロスパワーの行動指針を、以下の5つの行動要素で定義しました。

~ 5つの行動指針 Five action elements ~

P&R

Passion & Responsibility
(パッション & レスポンシビリティ)

業務行動要素。情熱と責任。お客様、パートナー様、仕事に対する情熱と責任をもつこと。


R&S

Respect & Sincerity
(リスペクト & シンセリティー)

対人行動要素。敬意と誠実。誰に対しても敬意を払い、誠実であること。


C&G

Challenge & Growth
(チャレンジ & グロース)

挑戦行動要素。挑戦と成長。積極的な挑戦心をもち試行錯誤を重ねても、課題に対して最後までやり抜くこと。自己成長のためには真摯な挑戦からはじまります。


E&C

Efforts & Contribution
(エフォーツ & コントリビューション)

貢献行動要素。努力と貢献。お客様に対して役に立つ努力をし、貢献すること。


O&I

One × One = Infinity
(インフィニティ)

協力行動要素。真の人との協力は単純な乗数にはならない。
協力互いに助け合う意識を持ち続けることで、互いの能力を最大限発揮させること。